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社会保障のひとつである福祉施設は、今後ますます必要性が増していきます。
利用者にとって、快適に人生を有意義に楽しく過ごすことのできる施設です。
職員にとって、誇りとやりがいをもって楽しく仕事のできる職場です。

各種手当
夜勤手当10,000円(施設系のみ)　一律手当13,000円/月(年3回にわけて支給)
宿直手当7,000円(通所訪問系のみ)　内訳別途介護処遇改善交付金支給　住宅手当10,000円
家族手当6,000円/子　配偶者手当16,000円

各種手当
夜勤手当10,000円(施設系のみ)　一律手当13,000円/月(年3回にわけて支給)
宿直手当7,000円(通所訪問系のみ)　内訳別途介護処遇改善交付金支給　住宅手当10,000円
家族手当6,000円/子　配偶者手当16,000円

一人ひとりを大切に、個性や才能を伸ばし社会性を育んでいきます。
外国の人と触れ合う機会を積極的に取り入れています。
年間を通して、スイミング活動を取り入れ、体力づくりに取り組んでいます。
園、教諭、家庭が協力して理想的な幼児教育を行っています。

一人ひとりを大切に、個性や才能を伸ばし社会性を育んでいきます。
外国の人と触れ合う機会を積極的に取り入れています。
年間を通して、スイミング活動を取り入れ、体力づくりに取り組んでいます。
園、教諭、家庭が協力して理想的な幼児教育を行っています。

「生き残り」企業による「勝ち残り」競争時代に突入している今。
高齢化社会に対応できるか否かが大きく勝敗を左右し、大きな意味での業界再編は
避けられない状況にあると考えています。
我々タイヨーは、地域に根ざし、皆様に愛される地元のお店として、これからもこの競争時代に
勝利し、さらに愛されるお店を目指して参ります。
学生の皆さんの若い力と斬新なアイデアを戴きながら、共に発展・成長していきましょう。

～私たちはこんな病院です。～

◆私たちは、医療と福祉の総合的サービス業として、ご利用者様の安心と満足を高めるため、人材教育には特に力を入れており、仕事を通して人間形成を目指しています。

◇日本医療機能評価機構の病院機能評価「複合Ａ」認定済。（県内211病院中15番目）
◇医療・福祉業界で一早く「ISO9001 2000」の認証済。（全国の病院で48番目）
◇プライバシーマーク認証取得済。（茨城県内医療機関初、全国医療機関中41番目）
◇「茨城北西総合リハビリテーションセンター」（回復期リハビリ病棟＋総合リハビリテーション施設）の施設として県北最大の規模を誇っております。　

設立以来30年を経過する。
介護を要する高齢者に日常生活の支援を提供している
明るく家庭的な雰囲気の施設です。

◇当社は、県内全域をカバーするサービス体制のもと、茨城県内18000件以上の直売ユーザー
　様とお取引をいただいております。
◇営業・配送・工事・充填・開発・そして、電話オペレーターなどの事務担当、この６つの
　各部門それぞれが協力し合って仕事に取り組んでいます。とても働きやすい活気のある
　職場環境です。又、ガスに関する資格取得のサポートも行っているのでスキルアップにも
　つながります。
◇“提案”を大事にする会社です。
　自分で提案した事が実現できる事は、従業員にとっても“やりがい”だと思います。
　また、2年毎に海外へ社員旅行・国家資格取得支援制度・各種親睦クラブなどもあり、
　社員満足度“地域ナンバー1”も目指している会社です!!